劳务外包提供一站式劳务外包解决方案
劳务派遣有效规避用工风险、降低管理成本
代发薪资提供工资代发、用工风险咨询代理等服务
人事代理是指政府人事部门人才服务中心,根据国家有关规定、人力资源政策、委托单位和个人在其服务范围内,为各种所有制经济,特别是单位经济和公共部门提供人事档案管理、确定、社会养老保险、出国政治考试、人事分离和人事关系管理是人事改革的新措施。人事代理有委托人事代理,可以由单位或个人委托;可以委托多个区域人才服务中心、人事关系、工资关系、人事档案、养老保险社会规划,也可以委托个人、区域人才服务中心管理人员档案。
人事代理分类:
从人事代理的对象来看,可分为单位代理和个人代理。人事代理的内容和实际操作可分为三类:
1.基于人事档案管理的基本机构,包括上述流动人员人事档案管理的服务内容。
2.以人才中介为基础的人才中介,主要包括招聘、人才推荐、人才派遣、人才评估等。
3.以企事业单位为基础的公共人事代理或社会化代理主要包括人才规划、职业设计、人才诊断、人才管理咨询、人才资源开发等。